“老赵，今年这是种的啥品种？你看这个苗长得太快了,得赶紧搭架子了……”

　　眼下，正是大棚蔬菜的成苗期，看着一片片长势旺盛的青苗，可忙坏了兰陵县向城镇徐皇路村党支部书记、“归雁”人才徐振东。22年前，他怀揣300元现金和梦想到上海闯荡，凭着兰陵人特有的吃苦耐劳和诚信经营，成就了自己的一番事业。后来，在兰陵县“归雁”政策的感召下，徐振东怀着“做一个新农人，带领家乡老少爷儿们共同致富”的信念回到家乡。他先是竞选了村党支部书记，后来以党支部领办合作社的模式创办了兰陵县佰盟专业种植合作社，引导村民通过种植大棚蔬菜，走出一条“种、管、收、销”一体化的强社富农之路，年均销售蔬菜2500多万公斤。2019年，村集体收入达到36万元。目前，合作社已经发展了400户社员，蔬菜基地成为兰陵县高标准蔬菜示范园区，被列为“上海蔬菜外延基地”“山东省省级农业标准化生产基地”。

　　在外人才是乡村振兴的一支重要力量。乡村要振兴，就要改变人才由农村向城市单向流动的局面，让“走出去”的在外能人“走回来”，把在外积累的经验、技术、资金带回家乡。兰陵县常年有30多万人在长三角等地区经商务工。很多人积累了丰富的财富、信息和人脉等资源，愿意回家乡干一番事业，为家乡的发展打拼奉献。

　　2018年10月，兰陵县实施乡村振兴“归雁工程”，在感情召唤、用地指标等方面因势利导，旨在吸引带资金、带项目的成功人士返乡创业或回乡任职，从而带动更多先进要素向县内聚集。“量身打造”制定优惠政策引人才。在创业贷款贴息、设施农业发展等方面出台优惠政策，并根据实际情况及时动态调整各项指标。联合4家银行推出“归雁”种养贷、“归雁”创业贷等29种金融产品，并配套医疗保障、子女入学等绿色便民服务。“精准定位”瞄准产业优势选人才。当前，兰陵县进入加快转型发展的关键期、拐点期，传统农业向现代高效农业快速转变、现代工业全面起势，“归雁”项目聚焦产业优势，重点选取特色高效种养、农产品精深加工、乡村精品旅游、电子商务、新能源新材料等领域。2018年以来，该县共吸引了286名“归雁”人才返乡创业，落地项目262个，吸纳1万余人在家门口就业。“广开门路”开展双招双引聚人才。在推进“归雁工程”过程中，除了重点突破农业项目，也将目光放在吸引兰陵籍高学历人才回归上。去年以来，瞄准长三角、珠三角、京津冀等地区，开展各类“双招双引”专题推介活动，先后对接引进了200多名高等院校、科研院所的兰陵籍大学生和高层次人才。

　　在兰陵，像徐振东一样的“归雁”人才还有许多。在兰陵县“归雁”政策的推动和引导下，一位位心怀故乡、有意为兰陵发展做贡献的“归雁”相继在兰陵相聚，凝聚成乡村振兴的强大合力。

　　通讯员 刘靓 徐侠